会社が求める人材とは?

会社が求めている人材を調べたら『意欲的に行動』や『柔軟な対応』など色々ありましたが、重要なことは『問題を発見、解決することのできる人』『責任感のある人』『コミュニケーション能力、情報を活用する能力』が挙げられている様です。たぶん業界や業種によっても違いがあると思います。それに企業が本当に欲しい人材は、「即戦力となる人材」だと思います。特に未経験者の転職は実務経験がないので、人物像でいかに相手に印象づけをするか、そこがポイントになります。また会社側から見た私たちに対する評価を調べたら「我慢できないこと」や「責任感がない」などと挙げられています。これらの評価は、若者を対象にしているみたいなので、中高年者層の場合は社会経験があるのでこれらの評価は理解していると思います。どちらかと言うと、選択した職種に対しての実務経験がないことがマイナスイメージになっているはずです。

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